Administratiu/va RRHH i PRL

Funcions i requisits de la vacant Administratiu/va RRHH i PRL

T'agradaria formar part d'una empresa industrial consolidada i amb una llarga trajectòria en la fabricació d'equips i estructures metàl·liques? Busquem un/a Administratiu/va de Recursos Humans i Prevenció de Riscos Laborals per incorporar-se a un projecte estable i formar part de l'equip d'administració.

Funcions principals:
Gestió i coordinació de les Activitats de Coordinació Empresarial (CAE): sol·licitud, seguiment i control de la documentació requerida.
Gestió administrativa relacionada amb el personal i la documentació laboral.
Tramitació, seguiment i arxiu de documentació de Prevenció de Riscos Laborals: formacions, reconeixements mèdics, lliurament d'EPI i altres registres.
Arxiu, digitalització i organització de la documentació del departament.
Suport administratiu general a les àrees de Recursos Humans i Prevenció de Riscos Laborals.
Actualització i manteniment de bases de dades i registres interns.

Requisits:
Formació en Administració i Finances, Relacions Laborals, Prevenció de Riscos Laborals o similar.
Experiència mínima d'1 a 2 anys en funcions similars dins de departaments de RRHH i/o PRL.
Es valorarà experiència en la gestió de CAE.
Coneixements de gestió laboral i de la normativa bàsica de prevenció de riscos laborals.
Persona organitzada, responsable, resolutiva i amb atenció al detall.
Es valorarà experiència prèvia en entorns industrials o del sector metal·lúrgic.

Oferim:
Contracte temporal amb possibilitat d'incorporació a empresa.
Jornada completa.
Horari intensiu de 08:00 h a 16:00 h, amb flexibilitat horària.
Incorporació a una empresa sòlida i referent en el seu sector.
Salari segons conveni: 21.219,24 € bruts anuals.
Bon ambient de treball i estabilitat professional.

Si busques un projecte estable on continuar desenvolupant-te professionalment en l'àmbit dels Recursos Humans i la Prevenció de Riscos Laborals, ens agradaria conèixer-te!