ADJUNT/A DIRECCIÓ TIC - HOSPITAL DE FIGUERES

Funcions i requisits de la vacant

La Fundació Salut Empordà és una entitat sense ànim de lucre ubicada a la ciutat de Figueres (Alt Empordà) i amb una trajectòria de més de 700 anys d'història. Formant part del sistema sanitari integral d'utilització pública de Catalunya, proveeix assistència sanitària als 140.000 habitants de la comarca de l'Alt Empordà, integrada per 68 municipis.

Disposa de tres nivells assistencials: atenció especialitzada (Hospital de Figueres), atenció intermèdia (Hospital d’Atenció Intermèdia Bernat Jaume), i atenció primària (ABS l'Escala). També disposa de l'Institut de Recerca Glòria Compte, ubicat a l'edifici de l'Hospital, el Centre de Rehabilitació de Roses, vinculat al Servei de Rehabilitació de l'Hospital, i, el 2020, va incorporar la Clínica Santa Creu per oferir atenció al client privat i mútues.

La Fundació Salut Empordà compta amb una plantilla de més de 1.000 professionals, repartits en 5 centres de treball.

Actualment necessitem incorporar en el departament TIC i Transformació digital



ADJUNT/A DIRECCIÓ TIC



Integrat/da en l’equip de tècnics/ques i en dependència directa del Responsable del Departament de Sistemes d’Informació, la persona seleccionada assumiria les següents funcions:



-Donar suport a la Direcció en la planificació, coordinació i seguiment dels projectes TIC, assegurant la seva correcta execució en termini, qualitat i pressupost.
-Participar activament en la definició i desenvolupament de l’estratègia digital del departament i de la institució, contribuint a la seva alineació amb els objectius globals de la Fundació.
-Impulsar la transformació i evolució tecnològica de sistemes i processos dins de l’organització, promovent solucions sostenibles, resilients ,complint amb estàndards de l’Agència Catalana de ciberseguretat i orientades al valor assistencial.
-Participar en la gestió i optimització dels sistemes d’informació corporatius (SAP, HIS, gestió econòmica, RRHH, etc.), assegurant-ne la coherència, integritat i evolució.
-Vetllar per la coordinació transversal entre els equips tècnics i funcionals de l’organització, afavorint la comunicació, la col·laboració entre departaments.
-Contribuir a la visió estratègica del Departament de Sistemes d’Informació i de la Fundació, aportant una mirada global, analítica i orientada a resultats institucionals.
-Coordinar entre proveïdors i institució la correcta integració dels aplicatius assegurant la qualitat i la continuïtat assistencial (HIS Laboratori, Magatzem, Farmàcia...).
-Vetllar pel compliment de la resolució de les incidències del departament en temps i forma.


Es requereix:


-Formació superior d’Enginyeria tècnica en Informàtica de sistemes, Grau d’Enginyeria superior Informàtica o similar.
-Experiència en gestió de projectes tecnològics, preferentment en entorns hospitalaris o sanitaris.
-Capacitat de treball col·laboratiu, visió estratègica i orientació a la millora contínua.
-Habilitats per combinar la dimensió operativa amb la visió de futur del sistema d’informació institucional.
-Coneixements i experiència desenvolupant, adaptant i mantenint plataformes internes (intranet, portals, gestió documental, aplicacions internes) sobre SharePoint i altres entorns digitals.

S’ofereix:

-Contracte temporal de 1 any + INDEFINIT a jornada completa (1620 hores anuals).
-Retribució i carrera professional segons conveni del SISCAT.
-Horari de dilluns a divendres 8-15h + 1 tarda fins 17h.
-Programa actiu de formació continuada i actualització professional.
-Excel·lent oportunitat professional en un bon ambient de treball i un entorn d’alta qualitat de vida.